2017年5月19日，学院EAP员工关怀计划项目启动仪式在学院报告厅举行，学院领导、全体中层干部和全体党员参加了会议，会议由副院级调研员刘玉梅主持。
首先，由学院心理咨询中心主任金鑫介绍了学院教职工心理沙龙工作坊活动内容。活动内容由心理专家、院工会和心理咨询中心共同确定，分为陪孩子一起成长、情绪管理、压力疏导、教育是伟大的事业等9个项目，教职员工可以根据需要选择相应的项目。
之后，学院党委书记王家夫在会上讲话，他指出现代人生活节奏不断加快，竞争压力、子女教育、人际交往、公平待遇问题使得有些人无法适应，从而造成心理落差、情绪低落、工作乏力，这个问题一直困扰着我们，也是学院党委十分关注的问题之一。EAP即员工关怀计划，是组织为员工提供的系统的、长期的援助与福利项目，通过专业人员对员工进行诊断和建议，提供专业指导、培训和咨询，旨在帮助解决员工心理和行为问题，为员工减压，让员工思想顺畅，快乐工作，提高员工在组织中的工作绩效。我院从上学期开始进行探索，归纳出以EAP为基础，以员工快乐工作、幸福生活为目的的管理方式，希望大家高度重视，积极参与，共同尝试走出一条适合我院实际情况的EAP管理新路。
最后，党委书记王家夫宣布，学院EAP员工关怀计划项目启动。至此，学院EAP员工关怀计划项目正式拉开帷幕。下一步，院工会将按照《2017年学院EAP员工关怀计划项目实施方案》落实和开展活动。
